Мы свяжемся с вами в
ближайшее время!
8 800 222-41-10
Заказать обратный звонок
Подбор эффективного
персонала с оплатой
после трудоустройства
персонала с оплатой
после трудоустройства
Подбор
эффективного
персонала
эффективного
персонала
С оплатой после трудоустройства
Перезвоним и уточним
детали для подготовки
персонального
предложения
детали для подготовки
персонального
предложения
Подобрать персонал

От уникальных специалистов
до управляющих высшего
звена
до управляющих высшего
звена
20 дней - средний срок
закрытия вакансий
закрытия вакансий
Гарантийный период на замену
до 1-го года
до 1-го года
Работаем по всей России
Подобрать персонал
Перезвоним и уточним
детали для подготовки
персонального предложения
детали для подготовки
персонального предложения
Наши услуги
Подбор персонала
Найдем лучшего игрока в вашу команду
-
Рекрутинг - отбор, оценка кандидатов, сопровождение и помощь в адаптации
-
Executive Search - целенаправленный поиск среди специалистов высокого уровня. Учитываем все особые требования, в том числе конфеденциальность. Используется при подборе топ-менеджеров, руководителей или специалистов узкого профиля
-
HeadHunting - один из видов Executive Search, проводим точечную персональную работу с претендентом. Используется, когда есть потребность в конкретном кандидате.
Узнать больше
Узнать больше
Тестирование и оценка кандидатов
Повысим эффективность бизнеса с помощью анализа работы сотрудников
-
Анализ работы текущих сотрудников компании
-
Подготовка и внедрение системы оценки будущих сотрудников
-
Тестирование кандидатов
-
Отчетность
Узнать больше
Узнать больше
HR - консалтинг и аудит
Организуем эффективную работу сотрудников
-
Анализ и оптимизация процессов найма
-
Разработка и внедрение организационной структуры компании
-
Проведение тренингов и обучение сотрудников
Узнать больше
Узнать больше
Кадровый аутсорсинг
Возьмем на себя всю рутину с документооборотом
-
Разработка и ведение кадровой документации
-
Подготовка данных для бухгалтерии, расчет зарплаты сотрудников и других выплат
-
Подготовка и сдача отчетности в ФНС, ПФР, РосСТАТ, ФСС
-
Аудит, контроль и оформление документации на иностранных граждан
-
Миграционный учет
Узнать больше
Узнать больше
Подготовка к инспекторской проверке
Поможем пройти любые проверки без штрафов и предписаний
-
Полный аудит кадровых документов
-
Устранение всех недочетов
-
Организация обучения и переквалификации сотрудников
-
Инструктаж перед визитом инспекции
Узнать больше
Узнать больше
Анализ кадровых документов
Выявим и устраним нарушения, повысим эффективность документооборота
-
Проверка и анализ всех кадровых документов
-
Устранение нарушений
-
Разработка рекомендаций по повышению эффективности
Узнать больше
Узнать больше

Почему рекрутинг
с SCG эффективнее?
с SCG эффективнее?
При поиске специалистов мы не ограничиваемся одной площадкой. Задействуем различные рекламные каналы, соцсети, участвуем в специализированных выставках, форумах и семинарах. Ведем переговоры с сотрудникам компаний выбранных сфер бизнеса.
Помимо hr-менеджеров собеседования с кандидатами проводят профильные руководители определенных направлений нашей компании. Таким образом мы предоставляем вам список самых сильных претендентов на должность.
500
Резюме - первичная
база по вакансии
база по вакансии
Составляем “портрет”
идеального кандидата, на
основании пожеланий
клиента
идеального кандидата, на
основании пожеланий
клиента

80
Претендентов проходит
отбор, проверку
отбор, проверку
50
Интервью со
специалистами
специалистами
Проводим первичный отбор,
проверку, интервью,
собираем рекомендации с
предыдущих мест работы
проверку, интервью,
собираем рекомендации с
предыдущих мест работы

5
Кандитатов

Передаём вам список кандидатов,
успешно прошедших отбор
успешно прошедших отбор

Сотрудник выходит на
работу
работу
Почему рекрутинг
с SCG эффективнее?
с SCG эффективнее?
При поиске специалистов мы не ограничиваемся одной площадкой. Задействуем различные рекламные каналы, соцсети, участвуем в специализированных выставках, форумах и семинарах. Ведем переговоры с сотрудникам компаний выбранных сфер бизнеса.
Помимо hr-менеджеров собеседования с кандидатами проводят профильные руководители определенных направлений нашей компании. Таким образом мы предоставляем вам список самых сильных претендентов на должность.
1
/5
Оставьте заявку и мы проверим свою базу.
Возможно ваш идеальный кандидат уже ждет
предложения
Возможно ваш идеальный кандидат уже ждет
предложения
Оставить заявку
Наши кейсы
Следующий кейс
Почему наши клиенты доверяют нам
7
Директоров различных направлений
нашей компании проводят
собеседования с кандидатами на
руководящие позиции
нашей компании проводят
собеседования с кандидатами на
руководящие позиции
20
Дней - средний срок
закрытия вакансии
закрытия вакансии
0
Рублей вы платите до момента
выхода сотрудника на работу
выхода сотрудника на работу
Преимущества
Компетентность
Мы включаем участие наших экспертов высокого уровня в процесс отбора кандидатов. Это может быть финансовый директор, руководитель юридического направления, директор по персоналу или IT-директор, которые смогут оценить компетенции кандидатов и помочь вам найти того, кто идеально подходит для вашей компании
Скорость
Мы понимаем, что нахождение подходящего кандидата может занять много времени, в то время как бизнес будет терять деньги. Благодаря накопленной базе и опыту, мы можем закрывать даже сложные позиции в течение нескольких недель.
Оплата за результат
Оплачивайте услугу после трудоустройства, без предоплата и изменений стоимости
Актуальность
Отслеживаем все изменения законодательства в сфере трудового права и оперативно реагируем на изменения. Мы также постоянно анализируем вакансии, чтобы обеспечить вам всестороннюю информацию по рынку труда и дать возможность принимать оптимальные HR-решения.
Компетентность
Мы включаем участие наших экспертов высокого уровня в процесс отбора кандидатов. Это может быть финансовый директор, руководитель юридического направления, директор по персоналу или IT-директор, которые смогут оценить компетенции кандидатов и помочь вам найти того, кто идеально подходит для вашей компании
Скорость
Мы понимаем, что нахождение подходящего кандидата может занять много времени, в то время как бизнес будет терять деньги. Благодаря накопленной базе и опыту, мы можем закрывать даже сложные позиции в течение нескольких недель.
Оплата за результат
Оплачивайте услугу после трудоустройства, без предоплата и изменений стоимости
Актуальность
Отслеживаем все изменения законодательства в сфере трудового права и оперативно реагируем на изменения. Мы также постоянно анализируем вакансии, чтобы обеспечить вам всестороннюю информацию по рынку труда и дать возможность принимать оптимальные HR-решения.
Долго не можете найти подходящие кадры?
Закажите бесплатный мониторинг рынка труда!
Закажите бесплатный мониторинг рынка труда!
Мы проведем анализ предложений конкурентов,
дадим оценку системам мотивации, условиям работы специалиста
и составим пошаговый план поиска сотрудника.
дадим оценку системам мотивации, условиям работы специалиста
и составим пошаговый план поиска сотрудника.
Оставить заявку
S-Vita Consulting Group
поддерживает развитие и устойчивое функционирование малого и среднего бизнеса
В компании работает более 30 высококвалифицированных сотрудников, способных решать задачи любой сложности.
Накопленный опыт, индивидуальный подход к клиентам, знание различных отраслей деятельности помогают нам оказывать услуги на высочайшем уровне.


27
Топ-менеджера
подобрали за 2022 год
без замены по
гарантии
подобрали за 2022 год
без замены по
гарантии
50
Источников для поиска
сотрудников
используют наши
эксперты
сотрудников
используют наши
эксперты
5
Основных направлений
деятельности холдинга
обеспечивают
комплексный
всесторонний подход к
решению задач
деятельности холдинга
обеспечивают
комплексный
всесторонний подход к
решению задач

Как мы работаем?
01
Оставляете заявку на сайте
Менеджер свяжется с вами для обсуждения задачи.
02
Анализ вакансии и рынка труда
Разрабатываем стратегию подбора, проводим анализ рынка вакансий, прорабатываем ключевые пункты резюме.
03
Заключение договора
Уточняем детали по вакансии, проводим анализ рынка вакансий, разрабатываем стратегию подбора
04
Подбор
Ищем кандидатов по внутренним базам и внешним источникам, проводим отбор и тестирование. Представляем финальных кандидатов заказчику и помогаем принять решение.
05
Сопровождение
Помогаем адаптироваться сотруднику и поддерживаем связь с заказчиком.
06
Гарантийный период
Бесплатно производим одну замену в случае увольнения сотрудника
1
/6
Наша команда